Pedir ayuda a su empresa
Chris Jenkins
Soy padre con cuidado compartido de mis dos hijos. Mi hijo tiene una enfermedad que limita su vida. Los padres importan.
Tengo la suerte de que mi hijo Joey esté tan bien considerado por mi familia, mis amigos y mis colegas. En mi último artículo hablé de tender la mano. Éste trata sobre el reto de emplear tu energía en las áreas adecuadas. Joey tiene la suerte de que la gente que escucha su historia le tiende la mano y le dice: "oye, ¿cómo puedo ayudarte?
Tener un empleador comprensivo
La empresa para la que trabajo me ha apoyado en muchos momentos difíciles. Cuando mi jefa de recursos humanos, Becky, se puso en contacto conmigo y me dijo que quería ayudarme a recaudar fondos para mí y Joey, me quedé encantada. Mi trabajo ha sido flexible conmigo porque entienden que tengo que asistir a reuniones multidisciplinares, citas en el hospital, reuniones sobre el progreso de Joey en la escuela y lidiar con el agotamiento de cuidar de Joey y trabajar a tiempo completo.
Contar con una sólida red de apoyo
También saben que tengo dificultades por ser un padre sin ayudas públicas y que a menudo me pierdo en el sistema. Pero no me ignoran, están ahí para apoyarme y eso significa mucho para mí y para mi mujer Ceri (madrastra de Joey). Mi jefe también me ha prestado un gran apoyo y los propietarios de la empresa han sido brillantes. No podría desear una red de apoyo profesional mejor. Me han apoyado en todo momento. Así que, por favor, acércate a tu empresa y háblale del camino que estás recorriendo. No conocerán las dificultades si no son conscientes de ellas. Como dice el refrán, un problema compartido es un problema reducido a la mitad.
Becky me ha dicho que, a pesar de sus problemas de salud, quiere ayudar a Joey. Me sorprende que alguien que está pasando por un mal momento quiera ayudar y apoyar a Joey. Esto demuestra que hay gente realmente maravillosa en el mundo. Becky va a correr dos medias maratones para ayudarme a recaudar dinero para las necesidades diarias de Joey, su equipamiento y sus juegos sensoriales.
Un problema compartido es un problema reducido a la mitad.
Lo más importante de este blog es que, si estás trabajando y encuentras dificultades personales, hables con tu jefe. Tampoco tengas miedo de pedir ayuda a familiares y amigos. No leen la mente y no podrán ayudarte si no compartes con ellos tus problemas. Y entonces, si eres tan afortunado como yo, alguien como Becky intervendrá. Te darán esperanzas sobre lo buena que puede ser la gente. Por supuesto, es frustrante cuando el apoyo necesario para Joey no está totalmente disponible. Pero dedicar mi energía a recaudar fondos positivos merece mucho más la pena.